最近几年,女性的地位在不知不觉中发生了巨大的变化,从人们对女性诸如“女神”、“女王”之类的称呼中似乎不难看出。然而,也有数据统计称,从全球范围来看,目前除了北欧在男女平权上真正做到了平等,其他国家其实多多少少都是不足的。
在这样的大背景之下,WE女性发展协会在北京举办了一次主题为“多元,平等,包容:灯光,相机行动!”的女性赋权论坛,北京中加学校执行董事Andy Truong以及部分女同学代表受邀参加了这次论坛。
在本届论坛上,女性赋权委员会发布了其首份《多元,平等和包容》报告,该报告进一步定义和衡量了“多元化”这一概念,同时还包括了WEC成员在公平和包容方面的最佳实践。与此同时,论坛还借鉴了媒体及娱乐行业关注度比较高的失败和成功案例进一步对DEL(包容性)做出了详细的注解,并探讨个体如何在企业和更广泛的社会中培养包容性。
论坛上,各个领域的思想领袖们也通过闪电发言、圆桌讨论等方式分享了她们的见解和实践结果。

在论坛一开始,先是展示了“推进性别平等迄今所取得的进展”。领导者们从本地、全球和WE女性发展协会的角度分享了她们对这些进展的见解。
第二个环节,是一份报告的发布,这份报告是WEC DEI第一份年度报告,里面阐述了一些关键数据点以及对DEL的见解。在当今这个媒体新闻的世界,DEI是一个热门话题,WEC成员深入研究了关键的多元性指标,以及如何建立包容性文化等课题。

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